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----  "能猜善饮"将成为人才综合素质之一吗?  (http://duoluojie.1314179.com.cn:443/dispbbs.asp?boardid=135&id=26624)

--  作者:闲庭信步
--  发布时间:2004/4/26 22:17:00
--  "能猜善饮"将成为人才综合素质之一吗?

近日笔者在广州2004年高校毕业生系列供需见面会上亲眼目睹这样的怪事:番禺一家三星级酒店招聘的"推广主任(女)"一职,"能猜善饮"被列为条件之一.

再回头看自己单位挂出来的海报,还是写着电脑操作熟练\\持B照.......云云,真不知是自己落伍了呢还是社会发展太快了.不过也感慨当今用人单位对人才的素质要求还真多,电脑\\英语\\驾驶........还没来得急喘口气呢,新的要求又来了,


--  作者:开心就好
--  发布时间:2004/4/27 12:17:00
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什么样的才能能为单位带来效益,这种才能就势必成为用人单位的考核标准。 而且部分行业有其特殊性。 就业是双向选择的事情。 一方不同意,这交易就谈不成。 但能猜善饮这种要求毕竟只是少数单位和岗位的要求,不会成为主流。 所以,个人认为:这不会成为人才综合素质之一。


--  作者:河西走狼
--  发布时间:2004/4/27 15:24:00
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特定的单位有特定的要求,并不见得每个单位都刻意去要求工作人员

能猜会饮!!


--  作者:goose_egg6
--  发布时间:2004/4/28 13:04:00
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我看不见得,现在的社会极其复杂,作为企业的话,由于技术的高速发展,各个企业间的产品服务的差异性很小,在大肆提倡产品服务的差异化的同时,积极发展客户关系,笼络现有市场,加之WTO的成功进入,国外名牌企业的大肆入侵,国内企业单位要保持住现在的市场,靠产品可能差距较大,靠品牌又无从比起,只能采取多种公关手段,所以能猜善饮在一定程度上,一段时间内可能还将成为单位要求的一种默许的条件。
--  作者:闲庭信步
--  发布时间:2004/4/28 13:13:00
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楼上这位很有经商头脑,看来我可以考虑向猎头公司推荐你
--  作者:goose_egg6
--  发布时间:2004/4/28 13:38:00
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楼上的过奖了,我现在还是闲云野鹤,多得师大这些年的培育让我有这样的心志去看待问题,现时我还在上海大街上游荡,也就是由于清闲才让我有时间去考虑这些大方向上的问题,请勿见笑……
--  作者:海纳百川
--  发布时间:2004/4/28 14:08:00
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这很值得大力推广。。。很好很好。。。


--  作者:goose_egg6
--  发布时间:2004/4/28 14:23:00
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楼上的纯属灌水(纯净水),拍一砖先~!